门窗厂的工作涉及多个岗位和职责，主要包括以下几类：
门窗生产工人
负责加工制作门窗、安装和维修工作。
服从上级安排的工作指导与布置，并认真执行。
按时完成各项任务，确保质量。
完成领导交办的其他临时工作任务。
做好本职工作的保密性工作。
遵守劳动纪律，服从管理，保守机密。
积极学习有关工艺技术知识，不断提高自身素质。
配合管理人员共同完成本部门的各项任务。
做好设备保养和维护工作。
严格执行安全操作规程，提高安全意识，预防事故发生。
及时上报和处理生产中发生的各种意外情况。
完成上级领导交办其它事项。
门窗设计师/顾问
负责与客户沟通，了解客户的需求，并提供设计建议。
熟悉不同的门窗材料、风格和功能，以便根据客户的要求提供最佳的解决方案。
门窗安装工
负责将门窗安装到建筑物中。
技术支持专员/工程师
负责公司新产品开模、总体规划。
对接各地产公司及门窗厂，处理技术问题。
跟进新产品开模进度并验证产品装配。
其他领导交办事务。
门窗小工
协助大工在做装订门窗传递些小工具，帮搬运些物料，拉尺子量尺寸另一端，做些不重要的活等等。
学徒工
开始时主要是打杂，如帮师傅打下手拿拿配件，送送工具等等。
等到环境和工作流程熟悉了，师傅会安排备料和看材料图纸等。
门窗销售
负责当地家装公司、中高档楼盘、别墅业主拜访，并与相关物业建立良好关系，达成销售推广。
负责客户购买前期服务工作及施工监理。
负责门窗需求的意向客户的沟通、简单画图、下单、安装验收等。
总经理
全面管理门窗厂的经营业务，制定门窗厂的短、中、长期发展规划及经营目标。
组织员工业务培训，培养适合岗位技能的员工队伍。
负责企业各种外事关系、外围问题的协调与解决。
财务部
根据工程进度及合同要求向客户请款并建立台账。
根据工程进度对外协队伍拨付工程款并建立台账。
每月月初对各个部门的考勤进行汇总，对车间工人发放工资。
这些岗位和职责涵盖了门窗厂从设计、生产、安装到销售和售后服务的全过程。不同岗位对技能和经验的要求也不同，建议根据个人兴趣和能力选择合适的岗位。
